TS.Lê Thẩm Dương – Quản trị nhân tài – Mới

Để thành công, ngoại trừ năng lực của bản thân, bạn cần có các cộng sự giỏi trong mọi lĩnh vực. Vậy làm thế nào để nhận diện và thu hút người phù hợp. Khóa học này sẽ trả lời cho bạn.

Lộ trình học tập:

Khóa học bao gồm các nội dung:
Định nghĩa nhân tài và những lầm tưởng về người tài.
Cách nhận diện người tài và vai trò thiết yếu của người tài trong doanh nghiệp.
Khái niệm về quản trị nhân tài và các giải pháp quản trị nhân tài.
Các chiến lược trong quản trị nhân tài.

Lợi ích từ khoá học

Hiểu hơn các khái niệm về người tài và và quản trị nhân tài trong doanh nghiệp.
Biết cách vận dụng nhân tài trong phát triển doanh nghiệp.

Phù hợp với

Ban lãnh đạo doanh nghiệp.
Nhà sáng lập doanh nghiệp.
Học sinh, sinh viên và các bậc phụ huynh.
Các cá nhân muốn xây dựng sự nghiệp.

Nội dung giáo trình

Thể loại: Kinh doanh – khởi nghiệp
Chương 1: Tổng quan- Nhận thức – Hệ quy chiếu
Bài 1: Thách thức của doanh nghiệp trong thời kì 4.0 (Phần 1)
Bài 2: Thách thức của doanh nghiệp trong thời kì 4.0 (Phần 2)
Chương 2: Quản trị nhân tài
Bài 1: Nhận diện người tài (Phần 1)
Bài 2: Nhận diện người tài (Phần 2)
Bài 3: Nhận diện người tài (Phần 3)
Bài 4: Vai trò của người tài
Bài 5: Khái niệm về quản trị nhân tài
Bài 6: Chiến lược nhân sự (Phần 1)
Bài 7: Chiến lược nhân sự (Phần 2)
Bài 8: Chiến lược nhân sự (Phần 3)
Bài 9: Giải pháp quản trị nhân tài nhóm 1: Giải pháp kích hoạt (vật chất)
Bài 10: Giải pháp quản trị nhân tài nhóm 2: Giải pháp thúc đẩy (tinh thần) phần 1
Bài 11: Giải pháp quản trị nhân tài nhóm 2: Giải pháp thúc đẩy (tinh thần) phần 2